A Connecticuti Kereskedelmi és Iparkamara az üzleti szóvivő Connecticutban. Tagvállalatok ezrei támogatják az Állami Capitolium megváltoztatását, alakítják a gazdasági versenyképességről szóló vitát, és mindenki jobb jövőjére törekszenek.
Biztosítson CBIA tagvállalatoknak innovatív, költséghatékony biztosítási és munkavállalói juttatási megoldásokat. Orvosi, élet-, rokkantsági, fogászati biztosítás stb.
2021. január 28 -án meghibásodott a floridai Gainesville -i baromfifeldolgozó üzem hűtője. Hat alkalmazott meghalt, miután az üzem hűtőberendezése meghibásodott, és színtelen és szagtalan folyékony nitrogént bocsátott az üzem levegőjébe.
Három karbantartó dolgozó óvintézkedések nélkül lépett be a fagyasztóba - soha nem kapta meg a nitrogén expozíció halálos hatásait -, és azonnal legyőzték őket.
Más dolgozók is beléptek a szobába, és szintén leigáztak. Három karbantartó és két másik munkás azonnal meghalt, a hatodik pedig a kórházba vezető úton halt meg.
Az Egyesült Államok Munkaügyi Minisztériuma Munkahelyi Biztonsági és Egészségügyi Igazgatósága kivizsgálta az esetet, és megállapította, hogy a Foundation Food Group Inc. és a New Jersey állambeli Bridgewaterben található Messer LLC nem hajtott végre semmilyen szükséges biztonsági eljárást a nitrogénszivárgás megakadályozására, és nem adott választ a munkavállalóknak. Rendelkezzen olyan tudással és felszereléssel, amely megmentheti az életüket.
Az OSHA összesen 59 jogsértésre hivatkozott a Foundation Food Group, a Messer LLC, a Packers Sanitation Services Inc. Ltd., a Keeler, Wisconsin, és az FS Group Inc., az Albertville, Alabama (mindannyian felelősek a gainesville -i üzem működéséért). 998 637 amerikai dollár büntetést kell fizetnie.
Az OSHA a Foundation Food Group Inc. 26 szabálysértését idézte, köztük 6 szándékos szabálysértést azoknál az alkalmazottaknál, akik hőveszteséget és fulladásveszélyt szenvednek a folyékony nitrogén ellenőrizetlen felszabadulása miatt;zárolási eljárások fejlesztésének, dokumentálásának és használatának elmulasztása; nincs Értesítse az alkalmazottakat, hogy folyékony nitrogént (fojtogatószert) használnak a helyszíni fagyasztóban; ne oktatja az alkalmazottakat a nitrogén jelenlétének vagy kibocsátásának kimutatására használt módszerekre és megfigyelésekre; ne képezze ki az alkalmazottakat a folyékony nitrogén veszélyeire, és ne képezze ki az alkalmazottakat.
Az ügynökség megállapította, hogy Messer a folyékony nitrogén ellenőrizetlen felszabadulása miatt megsérült és megfojtotta a dolgozókat; nem tudott akadálytalan kilépési utat biztosítani; és nem sikerült kidolgozni, dokumentálni és használni a leállítási eljárásokat, és nem biztosította, hogy a fogadó munkáltató és a vállalkozó megosztja a leállítási eljárásokat.
Az ügynökség a létesítmény tisztítására és higiéniai szolgáltatásait nyújtó Packers Sanitation Services Inc. Ltd. -re hivatkozott, miszerint a vállalat elmulasztotta betanítani a dolgozókat a folyékony nitrogén és a vízmentes ammónia veszélyeiről, és nem biztosította a sürgősségi szemmosást. 17 súlyos esetben. Szabálysértés, két ismételt szabálysértés áll rendelkezésre, és akadálytalan.
Az OSHA a munkáltatók hasonló jogsértéseire hivatkozott 2017 -ben és 2018 -ban. Ezenkívül az OSHA megállapította, hogy a csomagolók nem:
Az OSHA a berendezéseket gyártó és gépészeti szolgáltatásokat nyújtó FS Group Inc. nyolc súlyos jogsértésére is hivatkozott, amelyek nem tanították meg a dolgozókat a folyékony nitrogén fizikai és egészségügyi veszélyeiről, valamint a folyékony nitrogénhez kapcsolódó sürgősségi eljárásokról.
A vállalat nem biztosította azt sem, hogy konkrét írásbeli leállítási eljárásokat dolgozzanak ki és alkalmazzanak, valamint hogy a fogadó munkáltató és a vállalkozó megosszák egymással a leállítási eljárásokkal kapcsolatos információkat.
Ezeknek a vállalatoknak 15 munkanapjuk van arra, hogy megfeleljenek az előírásoknak, miután megkapják az idézéseket és büntetéseket, informális találkozókat kérnek az OSHA regionális igazgatóival, vagy megkérdőjelezik a vizsgálat eredményeit egy független munkavédelmi felülvizsgáló bizottság előtt.
